⚠ Verplicht sinds januari 2026

Ketenaansprakelijkheid regelen, zonder er een dagtaak van te maken

Confyo verzamelt en bewaart automatisch de documenten die je als hoofdaannemer wettelijk moet hebben van je onderaannemers — met beveiligde uploadlinks, een volledig overzicht van elke actie en een PDF-rapport op aanvraag.

Vanaf €19/maand. Onbeperkt aantal onderaannemers, in elk plan.

Wat er op het spel staat

€4.800 – €48.000
strafrechtelijke boete per werknemer
€576.000
maximumboete voor vennootschappen
35%
verplichte inhouding bij schulden van de onderaannemer > €2.500
Sinds 1 juli 2026
geen overgangsperiode meer

Ketenaansprakelijkheid in het kort

Sinds januari 2026 gelden er twee aparte verplichtingen voor Vlaamse hoofdaannemers met onderaannemers die derdelanders tewerkstellen.

📋

Documenten verzamelen, vóór de start

Je moet specifieke documenten opvragen bij elke directe onderaannemer voordat het werk start. Weigert een onderaannemer na een herinnering? Dan moet je dit melden bij de Sociale Inspectie.

💶

Schulden controleren, vóór elke betaling

Voor elke factuur moet je nagaan of de onderaannemer RSZ- of fiscale schulden heeft. Bij schulden boven €2.500 ben je verplicht 35% van het factuurbedrag in te houden en rechtstreeks door te storten aan de RSZ en/of FOD Financiën — niet aan de onderaannemer.

⚖️

Jij bent wettelijk aansprakelijk

Als hoofdaannemer ben je wettelijk aansprakelijk wanneer je onderaannemer de regels niet naleeft. Niet-naleving is een strafrechtelijke inbreuk: €4.800 tot €48.000 per betrokken werknemer, oplopend tot €576.000 voor vennootschappen. De overgangsperiode liep af op 1 juli 2026.

Meer dan documenten verzamelen

Confyo geeft je in één oogopslag zicht op elke onderaannemer, bespaart je uren manuele opvolging per maand, en bouwt automatisch het bewijsdossier op dat je nodig hebt bij een controle van de Sociale Inspectie.

app.confyo.be/dashboard
Confyo
  • Dashboard
  • Onderaannemers
  • Documenten
  • Rapporten
  • Instellingen
Zorgvuldigheidsplicht sinds 1 januari 2026

Bouwbedrijf Van Herck bvba

BE 0456.789.123 · Sint-Pieters-Leeuw
WV
William Van Herck
Zaakvoerder
8
Onderaannemers actief
5
Volledig in orde
2
Wachten op documenten
1
Actie vereist

Onderaannemers

+ Onderaannemer toevoegen
Bedrijf Sector Werkn. derde land Status
Elektro De Smet bv
BE 0876.543.210
Bouw · elektriciteit 3 Wacht op documenten
IJzerwerken Coppens
BE 0741.220.998
Bouw · ruwbouw 2 Compliant
Dakwerken Peeters
BE 0655.310.442
Bouw · dak & gevel 0 Compliant
SnelBouw Vloerwerken
BE 0902.114.677
Bouw · afwerking 4 Documenten geweigerd
Grondwerken De Backer
BE 0733.887.014
Bouw · grondwerken 1 Inhoudingsplicht: schuld
📊

Alles in één overzicht

In één oogopslag zien welke onderaannemers in orde zijn en welke actie nodig hebben — duidelijk zichtbaar per onderaannemer.

🔔

Automatische herinneringen

Onderaannemers die nog documenten moeten opladen, krijgen automatisch een herinnering — jij moet niet zelf iedereen manueel opvolgen.

⏰

Vervalmeldingen

Loopt een verblijfsvergunning of ander document binnenkort af? Je krijgt automatisch een melding, ruim voor het te laat is.

💶

Maandelijkse inhoudingsplicht-check

Elke maand een herinnering om de RSZ- en fiscale schulden van je onderaannemers te controleren, vóór je een factuur betaalt.

🗂️

Bewijsdossier & PDF-rapport

Van elke actie wordt automatisch datum en uur bijgehouden, zodat je op elk moment een rapport kan afdrukken voor een controle.

🌍

Meertalige communicatie

De uploadpagina en e-mails passen zich aan de taal van je onderaannemer aan — Nederlands, Frans, Pools, Roemeens en meer.

Eenvoudige, transparante prijzen

Voor elke hoofdaannemer in Vlaanderen — van kmo tot grotere onderneming, zonder lange contracten of kleine lettertjes.

Je aantal onderaannemers is nooit beperkt — enkel het aantal werknemers dat je opvolgt bepaalt je plan.

Starter
€19 / maand
  • Tot 10 werknemers opgevolgd
  • Documenten verzamelen & goedkeuren
  • Audit trail & PDF-rapport
  • Meertalige communicatie (NL, FR, PL, RO, …)
Pro
€129 / maand
  • Onbeperkt aantal werknemers — geen enkele grens
  • Alles van Growth
  • Meerdere teamleden met eigen toegang
  • Eén overzichtsrapport over al je onderaannemers samen
  • Prioritaire ondersteuning